面試時(shí)的肢體語(yǔ)言是非常重要的，求職者表現(xiàn)得大方得體，要鎮(zhèn)定自如，要有良好的控制力和緊張氣氛的適應(yīng)力，掌握好面試時(shí)的肢體語(yǔ)言技巧。在面試中會(huì)大占優(yōu)勢(shì)。相反錯(cuò)誤的肢體語(yǔ)言也會(huì)令求職者相反錯(cuò)誤的肢體語(yǔ)言會(huì)留給面試官不好的印象，這都會(huì)使得面試官對(duì)求職者的印象減分。
握手方式
當(dāng)面試官見到求職者時(shí)會(huì)與求職者握手，握手是最重要的一種身體語(yǔ)言。有禮貌的與面試官握手握手能創(chuàng)造出彼此信任的和諧氛圍，這種手與手的禮貌接觸是建立第一印象的重要開始，不少企業(yè)把握手作為考察一個(gè)應(yīng)聘者的依據(jù)之一。當(dāng)面試官的手朝你伸過來之后，握住它即可，要確保你的握手堅(jiān)定有力，雙眼要直視對(duì)方。但不要用力擠握招聘經(jīng)理的手。好的握手的訣竅是手掌與手掌接觸。伸出你的手，將手自然滑落到對(duì)方的手掌范圍內(nèi)，讓手掌與手掌相接觸，握手時(shí)不宜使勁搖晃。
正確的坐姿
面試時(shí)坐姿也有講究，坐姿要挺拔并且自信的看著面試官。良好的坐姿是給面試官留下好印象的關(guān)鍵要素之一。當(dāng)面試官請(qǐng)你坐下時(shí)應(yīng)道聲“謝謝”。坐下時(shí)的動(dòng)作最重要的是穩(wěn)重、自然，絕不能發(fā)出聲音。坐滿椅子的三分之二，保持輕松的姿勢(shì)，身體要略向前傾。切忌蹺二郎腿并不停抖動(dòng)手臂不要交叉在胸前，也不要交叉放在背后或是板凳后面這樣會(huì)讓人覺得你很懶散，沒有精神，或加些玩筆、摸頭等小動(dòng)作，壞的習(xí)慣容易給別人一種傲慢、有失穩(wěn)重的印象。形象良好才能讓面試官更加關(guān)注你。
擺弄頭發(fā)
很多求職者或許是因?yàn)榫o張?jiān)诿嬖嚂r(shí)習(xí)慣性的擺弄頭發(fā)，這是是很不合適的，如果面試官看見你一邊回答問題，一邊用手指來回旋轉(zhuǎn)頭發(fā)，這可能是你對(duì)自己的思維充分不自信的表現(xiàn)，面試官會(huì)認(rèn)為你不夠果敢，拿不定主義。頭發(fā)梳理整齊，不遮眼睛，也不會(huì)遮住半張臉，至少給人很清新的感覺，這也就不會(huì)讓你時(shí)不時(shí)有撩動(dòng)頭發(fā)的打算了。面試時(shí)的動(dòng)作，都讓面試官盡收眼底。肢體語(yǔ)言也是重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，禮儀是個(gè)人素質(zhì)的一種外在表現(xiàn)形式，是面試制勝的法寶。如果忽視肢體語(yǔ)言的作用，即使未必會(huì)馬上被被淘汰出局，但是印象分也會(huì)減少。