沈小平
人社部日前印發(fā)通知，部署啟動2025年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務攻堅行動，要求實施就業(yè)權益護航行動。當前是畢業(yè)季，高校畢業(yè)生因為信息不對稱，在急于找工作、找好工作的驅使下，尤其需要加強就業(yè)安全教育宣傳等工作，幫助畢業(yè)生增強風險防范、信息安全和依法維權等意識，依法嚴厲打擊招聘欺詐、惡意解約、培訓貸等違規(guī)違法行為。
強化就業(yè)安全教育。高校畢業(yè)生缺乏社會經(jīng)驗，安全防范意識淡薄，強化保護意識尤為迫切。高校要堅持將就業(yè)安全教育融入學生日常思想政治教育，采取案例分析、專家講座等形式，通過黨團組織活動、帶生訪企等方式，有針對性地組織開展就業(yè)安全教育，引導畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀、就業(yè)觀，嚴防非法中介虛假招聘、各類招聘收費陷阱，警惕用人單位合同陷阱。
做好就業(yè)管理工作。暢通畢業(yè)生溝通反饋渠道，密切關注畢業(yè)生就業(yè)進展和求職訴求，是確保畢業(yè)生就業(yè)安全的重要途徑。高校要動態(tài)掌握畢業(yè)生求職應聘活動動向，對畢業(yè)生加強日常管理和就業(yè)情況跟蹤，特別是畢業(yè)生離校參加各類招聘會、面試、就業(yè)實踐等活動，嚴格按學校有關規(guī)定辦理請銷假手續(xù)，護航從校園到職場“最先一公里”。
關注關心特殊群體。脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭以及有殘疾的高校畢業(yè)生等重點群體是就業(yè)工作的重中之重。應加大對困難畢業(yè)生的幫扶力度，實施“一對一”的就業(yè)指導，及時掌握困難畢業(yè)生就業(yè)動向，切實幫助他們解決經(jīng)濟、心理等就業(yè)過程中的各類實際問題。
維護良好市場秩序。構建誠實守信、公平競爭的良好人力資源市場環(huán)境，是護航畢業(yè)生安心就業(yè)的重要保障。既要落實屬地責任，強化日常監(jiān)管、重點監(jiān)管，推進信用監(jiān)管、數(shù)字監(jiān)管、智慧監(jiān)管等，又要推進協(xié)同監(jiān)管，推動許可備案、日常監(jiān)管、執(zhí)法查處等信息互聯(lián)互通，加大對有關違法行為的聯(lián)合打擊力度，進一步規(guī)范人力資源市場秩序。