一、出臺(tái)《貴州省促進(jìn)2024年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作方案》（以下簡稱工作方案）的背景是什么？
今年我省高校畢業(yè)生規(guī)模達(dá)28.2萬人，幫扶就業(yè)難度依然較大。為貫徹落實(shí)2024屆全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作視頻會(huì)議精神，結(jié)合我省促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)“1+4”文件和“六六就業(yè)穩(wěn)崗計(jì)劃”，起草了《貴州省促進(jìn)2024年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作方案》，經(jīng)會(huì)商省有關(guān)部門及省就業(yè)和全員培訓(xùn)工作聯(lián)席會(huì)議成員單位，形成一致意見，于2024年3月27日正式印發(fā)。
二、《工作方案》的主要內(nèi)容是什么？
《工作方案》緊貼當(dāng)前形勢，堅(jiān)持市場化、社會(huì)化就業(yè)導(dǎo)向，充分發(fā)揮政府促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的作用，從加大力度拓展就業(yè)渠道、優(yōu)化就業(yè)服務(wù)、提升就業(yè)能力、落實(shí)保障措施等方面著手，采取十五條具體措施，積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
三、《工作方案》的主要特點(diǎn)有哪些？
一是突出工作統(tǒng)籌。充分發(fā)揮就業(yè)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)成員單位作用，在《工作方案》中細(xì)化2024年市場化和政策性崗位數(shù)量，并明確各項(xiàng)措施的責(zé)任分工，進(jìn)一步壓實(shí)工作責(zé)任。二是突出就業(yè)服務(wù)。做好招聘服務(wù)，逐校對接崗位需求，提升人崗匹配效率。做好服務(wù)攻堅(jiān)，6月底前發(fā)布公開信或服務(wù)公告，7月底前完成信息交接，落實(shí)“1131”服務(wù)。做好就業(yè)幫扶，明確各市（州）人社局班子成員與高校開展“一校一策”結(jié)對幫扶。三是突出能力提升。進(jìn)一步提升職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)見習(xí)、技能培訓(xùn)質(zhì)量。特別是明確要在高校（技工院校）設(shè)立職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)站（中心、室、點(diǎn)），為畢業(yè)生提供身邊服務(wù)，并選樹認(rèn)定一批優(yōu)秀示范站點(diǎn)；按照不少于百分之一的比例，推出高質(zhì)量見習(xí)示范崗位。
四、如何保障《工作方案》的貫徹落實(shí)？
主要抓好四個(gè)方面的工作，一是壓實(shí)工作責(zé)任。強(qiáng)化協(xié)同配合，把促進(jìn)青年特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在更加突出的位置,綜合施策，確保工作方案有力實(shí)施。二是積極推動(dòng)政策落實(shí)。組織開展各類政策推介活動(dòng)，運(yùn)用“大數(shù)據(jù)+鐵腳板”服務(wù)模式，精準(zhǔn)有效推動(dòng)就業(yè)扶持政策落地。三是做好權(quán)益保障。持續(xù)開展人力資源市場秩序?qū)ｍ?xiàng)清理整頓，加強(qiáng)警示引導(dǎo)，增強(qiáng)畢業(yè)生風(fēng)險(xiǎn)防范和自我保護(hù)意識(shí)。四是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。充分匯聚各類新聞媒體力量，廣泛開展政策宣傳解讀，推出一批青年就業(yè)典型，開展事跡報(bào)道，營造良好社會(huì)氛圍。